En el marco del fortalecimiento de las competencias institucionales de recursos humanos, el lunes 8 de junio se llevó a cabo el Taller de Liderazgo y Comunicación Asertiva, dirigido a colaboradores de las distintas dependencias de la Facultad Politécnica de la Universidad Nacional de Asunción (FPUNA).
Durante la jornada se abordaron temas fundamentales relacionados con el liderazgo y su aplicación en el ámbito institucional, tales como: concepto de líder, liderazgo, liderazgo institucional, diferencias entre jefe y líder, así como la comunicación asertiva y sus principales características.
La actividad fue organizada por la Coordinación de Evaluación y Desarrollo de Personas y estuvo a cargo del Prof. Ernesto Vera, quien desarrolló el taller mediante la metodología de gamificación, promoviendo la participación activa, el aprendizaje colaborativo y la reflexión sobre las buenas prácticas de liderazgo.
Esta capacitación forma parte de las acciones contempladas en el Plan de Capacitación Institucional y responde a los procesos de mejora continua impulsados por la FPUNA, en concordancia con los compromisos asumidos en los procesos de acreditación de las carreras de grado y programas de posgrado.
El taller contó con la participación de 40 colaboradores, reafirmando el compromiso institucional con el desarrollo profesional, el fortalecimiento de las capacidades de liderazgo y la promoción de una comunicación efectiva dentro de la comunidad académica y administrativa.
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